Vysielate zamestnancov do zahraničia? Pozor na nárast miezd v roku 2026!

S novým rokom 2026 prichádzajú pre firmy vysielajúce zamestnancov do zahraničia dôležité zmeny, ktoré zásadne ovplyvnia ich mzdové rozpočty. Ak podnikáte v Nemecku, Rakúsku či vo Švajčiarsku, tento prehľad je určený práve vám. Vyššie minimálne nároky zamestnancov totiž znamenajú priamy nárast vašich prevádzkových nákladov.

Nemecko: Nárast o viac ako 8 %

V Nemecku došlo od 1. januára 2026 k citeľnému nárastu všeobecnej zákonnej minimálnej mzdy. Z pôvodných 12,82 € sa zvýšila na 13,90 € za hodinu. Táto sadzba je smerodajná nielen pre všeobecné činnosti, ale vzťahuje sa aj na odbor stavebníctva a práce spadajúce pod nemeckú dovolenkovú pokladnicu SOKA BAU.

Pozor však na špecifické odborné profesie, kde sú tarifné mzdy tradične vyššie. Napríklad v odbore elektrikár stúpla minimálna hodinová mzda na 14,93 € a pre lešenárov na 14,35 €.

Rakúsko: Vyššie mzdy v kovospracujúcom priemysle

Zložitejšia situácia je v Rakúsku, kde neexistuje jednotná štátna minimálna mzda. Výška odmeny sa odvíja od kolektívnych zmlúv, ktoré sa líšia podľa odvetvia a regiónu. V Rakúsku sa od januára opäť navyšovali mzdy napríklad v kovospracujúcom priemysle, čo sa týka veľkej časti vysielaných technických pracovníkov.

Švajčiarsko: Mzdu určujú aj kantóny

Rovnako nemá všeobecne záväznú minimálnu mzdu ani Švajčiarsko, kde si treba tiež dávať pozor na výšku miezd v jednotlivých kolektívnych zmluvách platných pre určité odvetvie a kantón. Od nového roku tak došlo napr. k navýšeniu minimálnych miezd pre kantóny Genf, Jura, či Neuenburg a v odvetviach napr. gastronómie a hotelierstva. Keďže ide o komplexnú tému, radi vám poskytneme poradenstvo pre váš konkrétny prípad.

Pozor na pravidlá a sankcie

Dodržanie minimálnej mzdy nie je len formalita. Nemecká colná správa a rakúske orgány vykonávajú čoraz intenzívnejšie kontroly priamo na stavbách a pracoviskách. Zameriavajú sa nielen na výšku mzdy, ale aj na evidenciu pracovného času a dostupnosť mzdovej dokumentácie v nemeckom jazyku. Za nedodržanie predpisov hrozia pokuty až do výšky 500 000 € či zákaz budúcich zákaziek.

Ak chcete predísť sankciám a mať istotu, že vaše podnikanie v zahraničí je v úplnom poriadku, ProfiDeCon vám podá pomocnú ruku. Sme experti na legislatívu v Nemecku a Rakúsku a pomôžeme vám s celým procesom.

Zdieľať
Zdieľať
Zdieľať