Nasze Usługi > ZKO
ZKO – zgłoszenie oddelegowania i tymczasowego przydziału pracowników
Pomożemy Ci z administracją i rozwiązaniami w Austrii. Niezależnie od tego, czy jesteś firmą, osobą samozatrudnioną czy pracownikiem.
ZKO (Raport o oddelegowaniu i tymczasowym przydziale pracowników)
Jeśli planujesz wysłać lub tymczasowo oddelegować swoich pracowników do pracy w Austrii, musisz zgłosić na Ministerstwo Finansów siebie jako pracodawcę, swoich pracowników oraz miejsce pracy. Jednocześnie w przypadku zmian konieczne jest każdorazowe zgłaszanie owej zmiany. W raporcie wstępnym należy między innymi podać wynagrodzenie pracowników, które musi być zgodne z obowiązującym austriackim układem zbiorowym.
Policja Finansowa
Podczas ewentualnych kontroli policja finansowa sprawdza w szczególności, czy poszczególni pracownicy są zarejestrowani, czy wypłacane jest im minimalne wynagrodzenie zgodne z obowiązującym układem zbiorowym wraz z premiami oraz czy obecne są osoby prowadzące działalność na własny rachunek tzw. ukryci pracownicy, za których grożą wysokie kary.
Często zadawane pytania
Kiedy mam obowiązek zgłaszania pracowników do ministerstwa finansów?
Jeśli jako firma zagraniczna wysyłasz lub oddelegowujesz tymczasowo swoich pracowników do pracy w Austrii, masz obowiązek zarejestrować w Ministerstwie Finansów zarówno miejsce pracy, jak i pracowników, którzy będą pracować w Austrii, poprzez raport ZKO.
Kiedy muszę złożyć raport?
Zgłoszenia należy dokonać najpóźniej przed rozpoczęciem pracy przez oddelegowanych pracowników. Nie wolno także zapominać, że konieczne jest zgłaszanie każdej zmiany czy wcześniejszego zakończenia delegowania pracowników.