Máte v Rakúsku založenú právnu entitu a plánujete zamestnávať zamestnancov spadajúcich pod rakúsky sociálny systém? Alebo plánujete vykonávať aktivity prostredníctvom svojej domovskej entity na území Rakúska a plánujete pri tom zamestnať zamestnancov spadajúcich pod rakúsky sociálny systém? V oboch prípadoch je nutné Vašu firmu zaregistrovať v Rakúsku na príslušnej zdravotnej poisťovni ako aj na daňovom úrade pre účely dane zo mzdy a nechať si spracovávať mzdu podľa rakúskych predpisov. Prostredníctvom našich rakúskych partnerov Vám vieme pomôcť jednak so samotnou prípravou pracovnej zmluvy, určením príslušnej kolektívnej zmluvy, pod ktorú má daný zamestnanec spadať a rovnako aj stanovením minimálnej mzdy, ktorú musíte svojim zamestnancom vyplácať vrátane všetkých ďalších zákonných príplatkov, ale tiež aj so samotným výpočtom rakúskych miezd a vypočítaním zákonných odvodov ako aj dane zo mzdy. Stačí nám len dodať každý mesiac údaje v správnej forme a preberieme za Vás všetku administratívu spojenú so zamestnávaním Vašich zamestnancov.